我国建筑业企业多、从业人员多，但二级建造师仅130多万，市场缺口大、含金量高。二级建造师对应助理工程师职称，可担任项目经理等岗位。在中小城市，二建人才稀缺，待遇好。国家建设推进，基础设施项目增多，企业参与国际建设，对专业施工人员需求大，二级建造师就业前景广阔。
一、二级建造师含金量怎么样
当前，我国建筑业企业数量多达30多万家，建筑行业从业人员更是达到4600多万人。但拥有二级建造师证书的人员仅仅130多万人，这一数据清晰地表明二级建造师在市场上存在着巨大的人才缺口，其含金量不容小觑。
从企业资质要求来看，根据国家相关规定，二级以上资质的建筑公司，对项目经理的数量要求不少于12人；若是三级资质的建筑公司，项目经理数量要求不少于10人，而二级建造师恰恰具备担任项目经理的资格。在职称对应方面，二级建造师对应助理工程师职称。从职业发展方向来讲，二级建造师能够从事的岗位较为丰富，不仅可以担任建筑施工项目的项目经理，还能参与其他项目施工活动管理，甚至可以从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。
二、二级建造师就业前景广阔吗
在我国众多中小城市的发展进程中，建造师人才市场的供需失衡状况尤为突出。有丰富经验且持有二级建造师证书的专业人才数量极为稀少，用工单位为了留住这些宝贵的人才，往往会采取一系列积极的措施，而提高薪资待遇等福利便是最直接有效的手段之一，所以二级建造师的薪资待遇水平通常都较为可观。
随着国家建设的持续大力推进，铁路、机场等各类基础设施项目如雨后春笋般蓬勃发展，大量国内企业积极投身国际建设市场，这使得对专业施工人员的需求呈现出迅猛增长的态势。由于市场需求庞大，而专业人才却相对稀缺，二级建造师在就业市场上占据着极为有利的地位，就业前景一片光明。
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